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中石油基層員工生存現(xiàn)狀
資訊 > 熱門 > 正文 1037 張旭東 王佑 第一財經(jīng)日報 2013-09-10 10:28:35

基層石油員工生存現(xiàn)狀反腐風(fēng)暴下的長慶油田見聞:上級打氣、中層低調(diào)、基層維穩(wěn)反腐風(fēng)暴下的中石油長慶油田有些安靜。中石油4名涉嫌違紀(jì)、接受調(diào)查的高層中,有兩人曾是長慶油田的負(fù)責(zé)人。上級打氣、中層低調(diào)、基...

基層石油員工生存現(xiàn)狀

反腐風(fēng)暴下的長慶油田見聞:上級打氣、中層低調(diào)、基層維穩(wěn)

反腐風(fēng)暴下的中石油長慶油田有些“安靜”。

中石油4名涉嫌違紀(jì)、接受調(diào)查的高層中,有兩人曾是長慶油田的負(fù)責(zé)人。上級打氣、中層低調(diào)、基層維穩(wěn),這是《第一財經(jīng)日報》記者近日在長慶油田公司西安總部的見聞。

幾名處級以上干部均對本報記者的約訪予以婉拒,或表示在外調(diào)研,或稱在一線油田督戰(zhàn)。多名一線員工則對本報記者稱,公司通過各種方式維穩(wěn)、疏導(dǎo)基層情緒,一些人辦公電腦上的聊天軟件被限制使用。對于“網(wǎng)絡(luò)不暢”,幾名油田人士在接受本報記者采訪時僅稱“請理解”,未透露具體原因。

查個徹底——這是多名基層員工對石油系統(tǒng)整治腐敗的期望。他們在感嘆青春老去、收入原地踏步的同時卻發(fā)現(xiàn),有些關(guān)系戶或企業(yè),通過各種手段“一夜致富”。

一線老員工自稱年入僅6萬

9月1日晚,監(jiān)察部網(wǎng)站公布,曾任中石油集團(tuán)董事長的國務(wù)院國資委主任蔣潔敏涉嫌嚴(yán)重違紀(jì),目前正接受組織調(diào)查。

8月底,中石油集團(tuán)通報四名高層涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)、接受組織調(diào)查的情況。他們分別是中石油集團(tuán)公司副總經(jīng)理、黨組成員,大慶油田公司總經(jīng)理王永春,中石油集團(tuán)公司副總經(jīng)理、黨組成員,股份公司副總裁兼董事會秘書李華林,中石油股份公司(601857.SH)副總裁、長慶油田公司總經(jīng)理冉新權(quán),中石油股份公司總地質(zhì)師、勘探開發(fā)研究院院長王道富四人。

值得關(guān)注的是,王道富和冉新權(quán)均擔(dān)任過長慶油田公司總經(jīng)理。

長慶油田公司工作區(qū)域位于中國第二大盆地——鄂爾多斯盆地,橫跨陜、甘、寧、內(nèi)蒙古、晉五。▍^(qū)),勘探總面積37萬平方公里。這家油氣產(chǎn)量位居中國石油第二位的公司擁有資產(chǎn)總額390.51億元。

當(dāng)本報記者近日驅(qū)車至長慶油田公司駐扎地和家屬區(qū)時,這里并沒有太多異樣。

幾名長慶油田員工家屬表示對于近期該公司總經(jīng)理冉新權(quán)被調(diào)查一事也都知曉,“這對長慶油田影響不可能很小。”一名中年女士向本報記者說,其家人曾告訴她,最近油田管理較為嚴(yán)格,不能接受媒體采訪。而本報記者也聯(lián)系了多名長慶油田研究院、總部科室的工作人員,他們都以“內(nèi)部有規(guī)定”為由拒絕接受采訪。

本報記者在采訪一些基層員工時發(fā)現(xiàn),聊天工具上所顯示的他們的頭像圖標(biāo)旁,都有一個醒目的手機圖標(biāo)。“就怕這個時候,基層再鬧點事情。”一名員工說。

記者從多名油田員工那里了解到,近一段時間來,長慶油田員工電腦的聊天工具被限制使用。一名長慶油田公司下屬油廠的員工稱,這是為了防止基層員工積累的怨氣爆發(fā)出來。

這名員工是長慶油田子弟,2000年大學(xué)畢業(yè)后即進(jìn)入長慶油田工作,至今仍是一名一線工人,包括各種補貼、福利在內(nèi)的年收入為6萬元左右。他說,這樣的收入水平比大慶油田的普通員工低,工作年限短的則更低。

據(jù)其透露,在其采油廠所在的陜北某縣,長慶油田建設(shè)的員工住宅售價每平方米3000多元,一線員工買房也并不容易。

9月4日至5日,國務(wù)院國資委黨委書記、副主任張毅分別到大慶油田、長慶油田考察調(diào)研,提出的第一條要求即是進(jìn)一步做好深入細(xì)致的思想工作,保持良好的工作和精神狀態(tài)。他同時強調(diào),蔣潔敏、王永春、李華林等人嚴(yán)重違紀(jì)是個人問題。

增產(chǎn)之后如何增收

長慶油田公司數(shù)據(jù)顯示,公司現(xiàn)有24378名員工。一些長慶油田員工告訴本報記者,這里的員工總的分為合同工和勞務(wù)派遣兩類。兩者待遇差別大,合同工又有工人和干部之分,兩者待遇同樣差別較大。對基層員工而言,提干意味著得到了“逃離”一線油田的機會。

在王道富和冉新權(quán)任上,長慶油田產(chǎn)量持續(xù)增長。2012年長慶油田產(chǎn)量首次超越大慶油田,成為我國第一大油田。當(dāng)年,長慶油田累計生產(chǎn)原油2230.58萬噸,生產(chǎn)天然氣285.44億立方米,換算為油氣當(dāng)量超過4500萬噸。而同期,大慶油田全年生產(chǎn)原油4000萬噸、天然氣33億立方米,相當(dāng)于油氣當(dāng)量約4330萬噸。

一些員工稱,長慶油田產(chǎn)量的迅速增長沒有反映在工資待遇上,他們存在疑慮:增產(chǎn)產(chǎn)生的收入哪里去了?

一名長期與領(lǐng)導(dǎo)接觸的油田員工對本報記者稱,有的利益輸送、工程外包都通過基層進(jìn)行,各種操作方式都有。

本報此前報道,近年來,為了建設(shè)“西部大慶”,長慶油田大規(guī)模地向社會開放油氣田產(chǎn)能建設(shè),引入社會鉆井、試油及地面建設(shè)工程隊,而民營隊伍也一度達(dá)到了參建隊伍的70%.有員工稱,油田搞對外合作,很多活都包給了私人老板干,而原本的長慶油田員工卻閑在家里,沒什么可做。

一名曾在石油領(lǐng)域工作過的人士對本報記者說,民營隊伍想進(jìn)入長慶油田施工,不僅需要相應(yīng)資質(zhì),可能也要一定人脈,其中有暗生腐敗的可能。

(原標(biāo)題:反腐風(fēng)暴下的長慶油田見聞:一線員工年入僅6萬)

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