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HR研究網(wǎng)2019會員服務(wù)計劃
資訊 > 熱門 > 正文 893 2019-04-10 18:01:46

【HR研究網(wǎng)】2019年會員服務(wù)計劃會員 價值□企業(yè)培訓(xùn)全員覆蓋 □線上線下學(xué)習(xí)結(jié)合 □鏈接高端人脈□培訓(xùn)成本降低價值更高 □與行業(yè)精英為伍序號類型服務(wù)項目會員類型及級別及權(quán)益市場價格說明集團會員 30...

【HR研究網(wǎng)】2019年會員服務(wù)計劃
會員
    價值
企業(yè)培訓(xùn)全員覆蓋  □線上線下學(xué)習(xí)結(jié)合  □鏈接高端人脈  培訓(xùn)成本降低價值更高  □與行業(yè)精英為伍  
序號 類型 服務(wù)項目 會員類型及級別及權(quán)益 市場價格 說明
集團會員
    30000元/年
企業(yè)會員
    10000元/年
小微會員
    2000元/年
個人HR會員
    500元/年
HR服務(wù)商
    30000元/年
1 品牌
    賦能
聘任人力資源負(fù)責(zé)人為HR研究網(wǎng)專家委員會專家 1位 1位 - - -   副總裁級,邀請廣東2000強企業(yè)HRD級加入。
2 邀請人力資源負(fù)責(zé)人進入HR研究網(wǎng)德鄰社CHO社群 1位 1位 - - -   僅限總監(jiān)級以上HR參加學(xué)習(xí)
3 優(yōu)先人力資源管理創(chuàng)新優(yōu)秀企業(yè)評選   基于評選標(biāo)準(zhǔn),一家集團或企業(yè)限定1個評選
4 優(yōu)先人力資源管理創(chuàng)新優(yōu)秀團隊評選   基于評選標(biāo)準(zhǔn),一家集團或企業(yè)限定1個評選
5 優(yōu)先人力資源管理創(chuàng)新優(yōu)秀個人評選   基于評選標(biāo)準(zhǔn),一家集團不超過3人評選
6 HR創(chuàng)新案例推薦雜志媒體發(fā)布 5次 3次 2次 2次 2次   是否中稿取決于稿件質(zhì)量方向,代為投遞提高中稿率
7 專業(yè)
    技能
    賦能
參加研究網(wǎng)主辦論壇前排留位及人數(shù)(留位需申請) 20位/次 10位/次 5位/次 1位/次 1位/次   研究網(wǎng)特指的是HR研究網(wǎng)和招聘研究網(wǎng),19年有21場論壇
8 參加研究網(wǎng)論壇活動級別 不限 不限 不限 不限 總監(jiān)級 經(jīng)理級以下
    500元/人
2018年論壇HR經(jīng)理級以下不允許參加,
    2019年有21場HR論壇
9 提供論壇演講嘉賓課件(公開版)   目前是非會員不提供演講嘉賓公開版課件
10 企業(yè)痛點、難點熱點半天至1天培訓(xùn) 5人/次 3人/次 2人/次 1人/次 - 3500元/人/次 2019年深圳廣州分別不少于6場
11 年度熱點知名企業(yè)參訪 3人/次 2人/次 1人/次 1人/次 - 2500元/人/次 2019年深圳廣州分別不少于4場
12 線上HR知識學(xué)習(xí),在線+直播:英盛365HR蝶變計劃 30個賬號 15個賬號 5個賬號 1個賬號 1賬號 365元/人/次 每天可以一個學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)內(nèi)容針對不同針對進行區(qū)分
13 降本
    增效
背景調(diào)查服務(wù)(針對高端及關(guān)鍵崗位):較真技術(shù)落地服務(wù)實施 10次/年 3次/年 1次/年     1420元/次 學(xué)歷80+金融風(fēng)險50+不良記錄50+法律訴訟50+身份10+履歷240*2+訪談300*2=1420元/人
14 0.5-1天戶外活動(踏青、登山、定向越野、尋寶) 不限人數(shù) 不限人數(shù) 不限人數(shù) 不限人數(shù) 1人/次   深圳廣州分別不少于4場,超過1天戶外活動,費用自理
15 連接同行業(yè)同級別交流會 2人/次 1人/次 1人/次 看級別 - 50000元/次 涉及費用由需求發(fā)起者承擔(dān)
16 會員發(fā)起私董會 1人/次 1人/次 - - -   涉及費用由需求發(fā)起者承擔(dān)
17 幫助企業(yè)解決與政府對接事項,提供對接線索 3次 2次 1次 - -   盡量協(xié)助,無法承諾完成
18 推薦靠譜的人力資源服務(wù)機構(gòu)(獵頭、培訓(xùn)、福利、派遣、社保、殘保金、背調(diào)、咨詢等) 不限 不限 不限 不限 不限 節(jié)約10-20%的成本 研究網(wǎng)擁有1萬+人力資源服務(wù)機構(gòu),將陸續(xù)認(rèn)證一批專業(yè)
    過硬、交付能力強的服務(wù)機構(gòu)
19 提供人力資源模塊行業(yè)報告   研究網(wǎng)與第三方合作,推出HR不同領(lǐng)域的調(diào)研報告
20 搜根網(wǎng)公開課市場價6-8折采購 不限 不限 30次/年 10次/年 5次/年 節(jié)約年度培訓(xùn)
    成本20-40%
2019年課程表每周更新,覆蓋全國
    90%以上培訓(xùn)機構(gòu)主辦公開課
21 企業(yè)內(nèi)訓(xùn),免費查詢講師聯(lián)系方式 不限 不限 30次/年 10次/年 5次/年 內(nèi)訓(xùn)課程結(jié)余50%以上成本 市場價格是5元/次
22 高端對接,為會員提供需要尋找目標(biāo)
    企業(yè)負(fù)責(zé)或線人
20次/年 10次/年 5次/年 3次/年 1次/年   HR研究網(wǎng)擁有百萬級HR,行業(yè)有深厚人脈資源,高端對接
    僅限于專業(yè)討論,不做業(yè)務(wù)拓展對接。
23 代發(fā)布HR崗位招聘需求 20個崗位 10個崗位 5個崗位 - -   代發(fā)覆蓋研究網(wǎng)1000+微信群
24 法律
    服務(wù)
企業(yè)主要競爭對手技術(shù)情報分析與跟蹤
    (免費上門咨詢解答及提供解決方案)
咨詢解答不限次數(shù);上門3次 5人/次 2人/次  1人/次 咨詢解答不限次數(shù);上門1次   此服務(wù)項目有知恒律師事務(wù)所負(fù)責(zé)
25 企業(yè)法律風(fēng)險防控體系設(shè)計
    (免費上門咨詢解答及提供解決方案)
咨詢解答不限次數(shù);上門3次 5人/次 2人/次  1人/次 咨詢解答不限次數(shù);上門1次  
26 員工離職疑難法律問題、商業(yè)秘密保護體系建立
    (免費上門咨詢解答及提供解決方案)
咨詢解答不限次數(shù);上門3次 5人/次 2人/次  1人/次 咨詢解答不限次數(shù);上門1次  
27 企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃與布局
    (免費上門咨詢解答及提供解決方案)
咨詢解答不限次數(shù);
    上門3次
10人/次,限HRD 5人/次,限HRD 5人/次,限HRD    
28 HR法律顧問及企業(yè)短期法律顧問體驗 不限次數(shù);企業(yè)短期法律顧問體驗2個月 20人/次,
    限HRD
10人/次,
    限HRD
5人/次,
    限HRD
不限次數(shù);企業(yè)短期法律顧問體驗1個月  
29 發(fā)展
    機會
推薦職業(yè)機會 - - - -   僅限于個人會員,職業(yè)變動后友情推薦職業(yè)機會,不確保錄用
30 簡歷優(yōu)化建議 - - - -    
31 品牌
    覆蓋
論壇資料入袋-5P內(nèi)或畫冊1本 - - - - 10000元/場 2019年有21場HR論壇
32 論壇會刊廣告1P - - - - 5000元/P 2019年有21場HR論壇
33 論壇現(xiàn)場展板(背景板)logo展示           2019年有21場HR論壇
34 論壇官網(wǎng)展示HR服務(wù)商文字或logo           2019年有21場HR論壇
35 市場價格 260150元 142735元 105245元 31365元 315365元    
36 節(jié)約成本 230150元 132735元 103245元 30865元 285365元    
37
    報名流程:登記報名意向---顧問鏈接需求---簽訂合同---支付年費---提供發(fā)票---頒發(fā)入會證書---正式享受會員服務(wù)---后續(xù)追蹤服務(wù)---會員服務(wù)意見反饋及改進

 

HR研究網(wǎng)年度會員計劃報名咨詢:梁老師 135 3030 2080

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    研發(fā)項目管理

    產(chǎn)品需求分析與需求管理

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    創(chuàng)新工作坊

    產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)

    職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊

    創(chuàng)新思維與技能解決工作坊

    關(guān)鍵實踐

    TRIZ理論與實務(wù)高級班

    質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班

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