日韩午夜无码精品试看,国产香蕉尹人综合在线观看,鲁啊鲁啊鲁鲁视频,欧美大荫蒂毛茸茸视频,亲近乱子伦免费视频

有一種職業(yè)是全職太太
資訊 > 熱門 > 正文 934 newsadmin 投資與理財 2019-05-24 14:54:27

在職場打拼的一些女性,回歸家庭做全職太太。她們不僅面臨環(huán)境的轉換,也面臨著職業(yè)女性與全職太太角色的轉換,但全職太太不是免費保姆,實質上也是另外一種形式的工作。有這樣一種職業(yè),讓你可以天天為自己心愛...

在職場打拼的一些女性,回歸家庭做全職太太。她們不僅面臨環(huán)境的轉換,也面臨著職業(yè)女性與全職太太角色的轉換,但全職太太不是免費保姆,實質上也是另外一種形式的工作。

有這樣一種職業(yè),讓你可以天天為自己心愛的人付出更多的關心與關注;同時可以自由地規(guī)劃自己的時間,不用打卡上班或是看老板的臉色;還可以做一些自己一直喜歡卻沒有時間做的事情,你是否會為之動心呢?

當然,任何事情都有兩面性。因為有了自由,所以也難免會失去收入,因為一直圍繞家人,所以也有可能逐漸被社會拋棄。對于是否選擇做全職太太,大家一直都是褒貶不一。但不可否認,全職太太就像一座被圍困的城堡,城外的人想沖進去,城里的人想逃出來。

有些全職太太并非心甘情愿在家當太太、媽媽,原因有老公、家人的勸說,有現(xiàn)實的生活要面對,有自身條件的限制等。記者的妹妹,自從生娃后就辭職在家做全職太太。目前她已經是兩個孩子的媽媽,每天在家操持著家務,還要帶好兩個孩子,有時候比上班都累。曾在職場打拼的人,回歸家庭做全職太太,面臨環(huán)境轉換,也面臨著職業(yè)女性與全職太太角色的轉換,但全職太太不是免費保姆,實質上也是另外一種形式的工作。

全職太太是另一種形式的工作

在中國傳統(tǒng)家庭觀念里,對女性的持家要求就是能“相夫教子”,做“賢妻良母”。盡管時代變遷,出現(xiàn)了“全職太太”這個新興詞,但其基本內涵依然繼承了傳統(tǒng)文化。全職太太是指沒有工作,只在家里照顧一家人衣食起居的家庭主婦。甚至不少現(xiàn)代人認為全職太太能做的,一個保姆都能做到,完全忽視了全職太太的付出和其中更為重要的意義,給家人生活上和精神上的關愛,這是花錢也買不到的。

事實上,一個全職太太的工資,如果算下來,應該比教授的還要高,全職太太本身扮演著保姆、幼師、營養(yǎng)師等多重角色。

全職太太主要分為兩種,一種是生活在中下層的受教育程度相對較低的女性,因為薪資水平與照顧家庭不對等,于是選擇家庭,終日被瑣事所累,經濟完全依賴丈夫;另一種是家庭收入不菲,或認為家庭比工作更重要而選擇家庭為重心的人,很多甚至是高學歷,如巴菲特和馬云的妻子,面對輝煌的事業(yè),妥協(xié)選擇回歸家庭照顧孩子。

當下,選擇做全職太太,就是選擇一種生活方式。和從前的女性被動接受這種生活方式不同,越來越多的現(xiàn)代女性是主動選擇這種自己所認同的生活方式,為撫育年幼子女而放棄工作,成為全職太太。

更多的全職太太發(fā)展副業(yè)

有人說,全職太太是全球最具風險的職業(yè)之一。之所以這么認為,一是是覺得全職太太容易與社會脫節(jié),和老公差距拉大;二是覺得經濟不獨立,問老公要錢沒有尊嚴;三是覺得容易變成黃臉婆,遭老公嫌棄。

職場規(guī)劃專家表示,女性如果選擇了這種“職業(yè)”,就要用心。當全職太太只有熱情和愿望是不夠的,還要有當全職太太的心理準備和生活技能。選擇做全職太太,也是需要有自己的生活,有自己的事業(yè),不做附屬品。

當孩子入托后,很多全職太太要么選擇返回職場,要么選擇仍然繼續(xù)做全職太太,一邊負責接送孩子,一邊發(fā)展自己的副業(yè)。

對于婷婷來說,當了三年的全職太太,已經習慣了自主配制時間的自由,再重新過朝九晚五的職場生活反而不適應,最后她選擇了繼續(xù)陪伴幼小的孩子,然后業(yè)余時間接點私活,賺點外快。只要每個月能接下一單設計,她就有3000元的提成,和上班的收入相差無異。

與婷婷一樣的職場太太小雅,在孩子三歲半入托后,毅然而然地選擇了創(chuàng)業(yè)開美容指甲店,每天營業(yè)半天,還能有時間打理家里和接送孩子。幾年后,孩子大了,而她自己的事業(yè)也風聲水起,店面開得越來越大。


推薦閱讀
推薦專家 更多>
  • 知識技能實戰(zhàn)類課程

    戰(zhàn)略與規(guī)劃

    企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理

    技術路線、技術平臺與產品平臺規(guī)劃

    組織管理

    管理者的創(chuàng)新領導力

    體系流程

    打造高效研發(fā)體系

    產品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具

    核心技能

    成功的產品經理技能修煉

    研發(fā)項目管理

    產品需求分析與需求管理

    系統(tǒng)化項目管理能力實訓

    創(chuàng)新工作坊

    產品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)

    職業(yè)創(chuàng)新能力訓練工作坊

    創(chuàng)新思維與技能解決工作坊

    關鍵實踐

    TRIZ理論與實務高級班

    質量功能展開QFD訓練班

    敏捷研發(fā)項目管理(SCRUM master)

    微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時代的最佳創(chuàng)新實踐

  • 創(chuàng)建市場導向的流程型研發(fā)組織》 《研發(fā)質量管理》 《研發(fā)人員的考核與激勵》 《從樣品走向量產》 《產品研發(fā)體系構建與模板詳解》 流程管理與產品管理系列: 《流程體系規(guī)劃與流程設計實戰(zhàn)》 《產品戰(zhàn)略規(guī)劃與路標管理》 《市場驅動的產品開發(fā)流程管理》 《成功的產品經理》管理系列: 《從技術走向管理》 《研發(fā)人員的核心管理技能提升》
  • 職業(yè)化:
    1.《職場高效工作技能訓練》
    2.《辦公室工作規(guī)范與技巧訓練》
    3.《行政文秘綜合技能提升訓練》
    4.《職場禮儀與溝通技能提升訓練》
    5.《時間管理與工作效能提升訓練》
    6.《高效會議管理》
    7.《高效溝通訓練》
    公文寫作:
    8.《職場寫作力提升訓練》
    9.《金字塔思維與公文寫作訓練》
    10.《最新黨政機關公文寫作技巧訓練
  • 《全球經濟危機下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《低碳經濟下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《企業(yè)戰(zhàn)略管理》

    《生產運作管理》

    《供應鏈與物流管理》

推薦課程 更多>
友情鏈接