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別讓二孩政策成為企業(yè)用人的“路障”
日前的一項調(diào)查顯示,七成以上的企業(yè)因為二孩政策在招聘女員工時增加了顧慮。有的企業(yè)表面上雖未拒絕女性求職者,但一些隱形態(tài)度或措施往往造成女員工被辭職。二孩放開甚至讓已婚已育的利器都不好用了。對此,一...
閱讀(926)
2016-03-14
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計葵生對離職風波首發(fā)聲:陸金所不一定需要副董事長
鐵打的董事長流水的高管。昨天,陸金所入職不到一年的副董事長楊曉軍離職已被確認,離職后楊曉軍將加入玖富金融。玖富是傳統(tǒng)金融公司,近幾年主攻P2P網(wǎng)貸業(yè)務。
閱讀(928)
2016-03-14
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康臣藥業(yè)HRD黃小龍:好員工如何被HR抓出來
簡單來說,在面試中就是考察三個方面:能不能做、愿不愿做、合不合適做。招聘季當前,HR們都進入了新一輪的人才爭奪戰(zhàn)。然而,經(jīng)濟形勢的低迷、招聘艱難的現(xiàn)狀、互聯(lián)網(wǎng)+時代的到來都給企業(yè)的人才引進帶來了新的挑...
閱讀(902)
2016-03-11
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武鋼去產(chǎn)能進行時:約四萬員工將被分流
鋼鐵行業(yè)去產(chǎn)能正在進行中,人員分流問題最令外界關注。作為中國鋼鐵三大央企之一的武鋼集團預計將有四萬左右的員工將被分流至其他行業(yè),約占總?cè)藬?shù)的一半。
閱讀(968)
2016-03-11
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用工單位是否可以將懷孕婦女退回勞務派遣公司
勞務派遣在我國又稱為“勞動派遣”,是指派遣機構(勞務公司)與派遣勞工建立勞動關系,而后將勞動者派遣到要派機構(實際用工單位),在實際用工單位的指揮監(jiān)督下給付勞務的一種用工形式。
閱讀(924)
2016-03-11
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HR老鬼寫給HR菜鳥的肺腑之言
人生的路很長,但關鍵的只有幾步。即便是熟知職業(yè)生涯規(guī)劃的HR,當你走上職場發(fā)展之路時,依然會遇到各種困境,往往很難分辨哪幾步至為關鍵。如何破解HR職業(yè)發(fā)展中的難題,走好職場每一步,實現(xiàn)HR個人價值的最大...
閱讀(897)
2016-03-11
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馬云帶去去北歐Supercell學習的“大中臺架構”管理模式,到底是個啥?
很多創(chuàng)業(yè)公司在團隊管理上,都不愿意繼續(xù)走大企業(yè)、大機關那種官僚層級的管理模式,希望能采取更分散、團隊更自主管理的模式。一方面,大家的興致更多的在市場、在產(chǎn)品,對內(nèi)部行政管理實在不愿意搞的那么重;...
閱讀(11156)
2016-03-10
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HR 你做到兩個“正確”了嗎?
面對如此紛繁多變的局面,人力資源管理者該如何在這種紛亂中保持定力,選擇正確的轉(zhuǎn)型方向,的確是需要認真思考的問題。隨著移動互聯(lián)時代的到來,企業(yè)人力資源管理者也面臨著沉重轉(zhuǎn)型的壓力。但對于轉(zhuǎn)型的方向和...
閱讀(896)
2016-03-10
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“崗位”需要被踢出組織
轉(zhuǎn)眼間變化已經(jīng)是一個不爭的事實,無論企業(yè)還是人才,都被裹挾進了這個時代前所未有的大變局之中。以至于如今管理界的大咖們都紛紛出來寫文章、開微課表態(tài),從自己的角度提出自己對管理學往何處去的觀點,著實讓...
閱讀(883)
2016-03-10
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員工“騙假”考驗HR的眼力
世界那么大,我想去看看挑動了太多勞動者的神經(jīng)。有些人甚至不惜以騙取假期的方式,走出國門看世界,沒料到的是,當回來準備安心工作的時候,卻被公司提出解除勞動關系。怎么回事?公司的管理人員太機智! ...
閱讀(931)
2016-03-09
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HR:“自我爆料”要謹慎
我們不斷嘗試和各部門員工拉近距離,甚至不惜以自爆家丑來顯示坦誠,這樣真的好嗎?真實是當今HR溝通中的流行詞。有人說,為贏得其他部門的信任并改善人資的窘迫境地,我們需要在辦公室毫無保留地做自己,參與...
閱讀(919)
2016-03-09
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作為 HR,“一般人我都告訴他,但是他都不聽”!
最近跟幾個HR朋友溝通,發(fā)現(xiàn)大家都愿意分享某些樸實而有價值的經(jīng)驗,但是多半被別人當成耳旁風或者說教。有些事你信了能少走彎路,或者自己栽了跟頭之后信。筆者總結后,寫出關鍵的三條,希望能為大家提供幫助。...
閱讀(894)
2016-03-08
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剔除企業(yè)用人中的“窮人心態(tài)”
大部分人會說,比爾·蓋茨是世界首富,我們不是。比爾·蓋茨很有錢,我們錢很少。但事實上錢多錢少不是根本問題,根本的問題是我們的心態(tài)問題。
閱讀(894)
2016-03-08
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創(chuàng)業(yè)公司高管需要掌握的30個技能
FirstGround上匯集了非常多來自于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大拿的文章,他們的文章多為如何做好XX系列,內(nèi)容針對設計師、產(chǎn)品經(jīng)理、營銷人員、人力資源、銷售經(jīng)理、公司負責人等等職位。這篇文章是從其2015年發(fā)布的作品中挑選出...
閱讀(894)
2016-03-08
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報告稱快遞員平均薪酬漲幅最高 離職率較高
據(jù)中國南方人才市場發(fā)布的2016年才市供求情況預測顯示,2016年是廣州“十三五”規(guī)劃的開局之年,廣州已明確了重點建設“一江兩岸三帶”,與之相關聯(lián)的制造業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)都會保持快速發(fā)展,人才需求也會不斷加大。
閱讀(929)
2016-03-07
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“婦女節(jié)”女職工可以休假嗎?
“三八婦女節(jié)”又稱“國際勞動婦女節(jié)”,是為了紀念在1911年美國紐約三角內(nèi)衣工廠火災中喪生的140多名女工。同時,是在每年的3月8日為慶祝婦女在經(jīng)濟、政治和社會等領域做出的重要貢獻和取得的巨大成就而設立的節(jié)日。
閱讀(912)
2016-03-07
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這7條上家離職理由,HR要注意了
當員公遭遇公司出爾反爾,會跳槽嗎?當員工長年得不到升職加薪,會跳槽嗎?當員工快要被加班折騰“死”了,會跳槽嗎?……這些在求職者眼里相當合理的跳槽理由,HR們又是如何看待的呢?
閱讀(915)
2016-03-07
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2016年兩會:戶口不該是求職路上邁不過的坎
3月2日,全國政協(xié)十二屆四次會議新聞發(fā)布會在北京人民大會堂舉行,大會新聞發(fā)言人王國慶介紹會議有關情況并回答中外記者提問。中國青年報·中青在線記者陳婧提問。
閱讀(900)
2016-03-03
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別逼女性在二孩和事業(yè)間作選擇
十年前畢業(yè)求職的時候,師姐妹當中流傳著一句話:“找工作,已婚有子的女博士(碩士)要比未婚的好找,未婚的要比已婚未孕的好找。”
閱讀(894)
2016-03-03
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HR如何統(tǒng)一辦理公積金租賃提?
去年新的租賃提取政策出臺以后,受到公積金繳交職工的歡迎,各區(qū)縣網(wǎng)點可以說是人聲鼎沸,有的網(wǎng)點甚至人滿為患。辦理此項業(yè)務需要租賃提取申請人自己花費半天的時間親自去網(wǎng)點排長隊辦理,怎么辦?下面就和家家...
閱讀(971)
2016-03-02
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